Este estudio analiza la elasticidad de los costos a partir de una amplia muestra de empresas ecuatorianas en el periodo 2009-2013. Las variaciones en los costos de ventas se mantienen proporcionales a las variaciones en las ventas; sin embargo, las variaciones de los gastos de administración y de ventas son menos sensibles a dichas variaciones. Lo anterior refuerza el fenómeno conocido como sticky costs (costos pegajosos), que confirma que las variaciones en gastos de administración y ventas son más sensibles en incrementos de ventas que en decrementos de las mismas. Por el contrario, en los costos de ventas hay una mayor elasticidad a las disminuciones que a los incrementos de las ventas, particularmente en pequeñas empresas. El artículo subraya la importancia del tamaño y presentación contable para entender el comportamiento de costos.

En este trabajo se explora la relación entre el capital humano, el capital social (fuerza de las normas sociales y redes a nivel comunitario) y las prácticas de elusión de impuestos corporativos. Utilizando datos para Ecuador, se encuentra que la proporción de contadores y la diversidad ocupacional a nivel de cantón están asociadas negativamente con la elusión fiscal, aproximada por la tasa efectiva del impuesto a la renta. Esta relación es más pronunciada para las empresas que no pertenecen a ningún grupo económico. El capital social parece cumplir una función mediadora entre el capital humano y las prácticas de elusión fiscal. Los resultados contribuyen a la literatura existente sobre el papel del capital social en el desarrollo regional y destacan el papel de los incentivos sociales no económicos en las prácticas comerciales